- Γιατί δεν μπορούν οι συμβάσεις μας να μετρατραπούν σε αορίστου χρόνου στο Δήμο Αθηναίων, όπως έγινε στην περίπτωση τωνν 3 υπαλλήλων της "ΤΕΧΝΟΠΟΛΙΣ ΔΗΜΟΥ ΑΘΗΝΑΙΩΝ ΑΕ", οι οποίοι με την 257408/24-12-10 Απόφαση Δημάρχου, τοποθετήθηκαν σε προσωποπαγείς θέσεις στο Δήμο Αθηναίων;
Σύμφωνα με το άρθρο 269 του Κώδικα Δήμων και Κοινοτήτων, εάν οι συμβάσεις μας είχαν μετατραπεί σε αορίστου στη ΔΑΕΜ έως το 2005 (όπως έγινε στην περίπτωση των 3 υπαλλήλων της ΤΕΧΝΟΠΟΛΙΣ ΑΕ), τότε τα πράγματα θα ήταν πολύ πιο εύκολα! Με απόφαση του Δημοτικού Συμβουλίου, θα μπορούσε να εγκριθεί η σύσταση των αντίσοιχων προσωποπαγών θέσεων στις υπηρεσίες του Δήμου, και ακολούθως η μεταφορά και η κατάταξή μας από τη ΔΑΕΜ ΑΕ στο Δήμο Αθηναίων. Τέλος, η τοποθέτησή μας στις υπηρεσίες του Δήμου με εργασιακή σχέση αορίστου χρόνου, θα ολοκληρωνόταν με την έκδοση της σχετικής απόφασης Δημάρχου.
(Διαβάστε ή / και μεταφορτώστε το φύλλο της Εφημερίδας της Κυβέρνησης εδώ).
Για την Επιτροπή Κινητοποίησης
Σταυρούλα Λιούτα
_
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου